科宏研磨岗位社招

电话营销

岗位要求

1、性格开朗，活泼大方，吃苦耐劳；

2、良好的表达能力及沟通能力，有上进心，敢于接受挑战；

3、从事过电话营销和网络营销等相关工作的优先考虑；

4、薪资待遇：底薪十提成十奖金；

5、20岁-35岁，男女不限。 

设备销售

岗位要求：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 

人事专员

岗位要求：

1、制定人力资源规划；

2、有相关的培训经验及有处理紧急事务的应变能力；

3、协助做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等；

4、负责员工培训需求调研、计划制定、实施及效果评估；

5、负责组织实施员工述职评价，试用期、岗位调整人员鉴定，完成评价结果发布；

6、负责薪酬体系及绩效体系的维护管理；

7、负责考勤及其它行政事项；

8、负责总经理交办的其它事项。

任职资格：

1、25—35岁，人力资源及相关专业大专以上学历；

2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 

电工

岗位要求：

 1、中专或高中以上学历，有电工或无线电基础，持有效电工证；  

2、了解基本的电、水、暖维修知识；  

3、有协助处理紧急突发事件的能力。

机械工程师 

岗位要求： 

1、机械设备的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出； 

2、参与产品的试制、调试、转产工作； 

3、解决产品生产组装过程中的技术问题； 

4、编写相关技术文档。 

任职资格： 

1、机械或机电一体化专业大专及以上学历； 

2、5年以上相关设计工作经历； 

3、精通电气控制理论，了解控制单元器件以及机械传动，液压、气动相关知识；精通Pro-E、Auto、CAD等相关技术软件和办公软件； 

4、工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力。

电气工程师

岗位要求：

1、主要负责公司非标设备的安装与调试及电气编程；

2、负责完成非标设备自控电气的制作，包括电气控制箱设计，整套电路回路设计，电气部件选型、安装及调试，以及相关PLC， HMI(人机界面）电控等系统软件的编写；

3、掌握伺服、电机系统的调试，负责产线上机器的电气维护及电气改善；

4、采用改善方法降低设备故障与维修成本；

5、负责公司设备改造优化，并能独立设计相关技术方案；

6、主要负责公司设备的维修与保养。 

设备工程师

岗位要求:

1、熟悉办公软件操作，懂三菱、西门子、法兰克CNC操作系统维修，

2、对设备现场管理和维护保养有一定的经验，

3、有大型加工设备管理经验优先。 

招聘项目经理

1、根据现有编制及业务发展，人员需求，协调、统计各项目、部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。 

2、充分了解和掌握各岗位人员编制情况，在编人员情况，缺编情况。 

3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。

4、利用各类招聘渠道发布招聘广告，开拓招聘渠道。

5、对初试、复试考官进行面试培训。

6、执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作。

7、进行聘前测试和简历甄选工作。

8、开拓，利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。

9、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析。

10、适时提出工作合理化改进建议。 

财务主管

岗位职责： 

1、负责公司的全面财务会计工作。  

2、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法。  

3、解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度。  

4、编制预算并拟订资金筹措和使用方案。  

5、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务。  

6、编制公司的会计报表，每月报送财务总监和总经理。  

7、编制、核算每月的工资、奖金发放表。  

8、定期检查库存现金和银行存款是否帐实相符。

9、跟进销售情况并及时跟进收款进度。

10、按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章。 

任职要求：

1.全日制财经院校会计、财务管理大专及以上学历，具有初以上职称优先。  

2.有3年以上本职工作经验，能独立处理全盘管理帐，有工业企业的财务经验者经验优先；  

3.具有较强的数据分析、解决问题能力，逻辑思路清晰，责任心强，有良好职业操守。